حکم روزه کارگران از نظر مراجع تقلید رمضان 92

به گزارش خبرگزاری حوزه متن سئوالات و پاسخ این مرجع تقلید به شرح ذیل است.


*روزه و ضعف

*کسی در ماه رمضان توانایی روزه ندارد و ضعف بر او غالب می شود آیا می تواند روزه نگیرد؟

ضعف به تنهايى مجوز روزه خوارى نيست، هرچند شديد باشد، مگر اين كه موجب حرج باشد كه در اين صورت خوردن جايز است وبايد بعد از آن قضا نمايد. وهمچنين اگر ضعف موجب عجز از كار لازم براى كسب روزى باشد با فرض اين كه متمكن از كار ديگرى نيست وهمچنين اگر كارگر به دليل تشنگى شديد نتواند روزه را ادامه دهد ودر اين دو صورت به احتياط واجب بايد در خوردن وآشاميدن به مقدار ضرورت اكتفا كند واز زائد بر آن اجتناب نمايد.

بقیه مباحث در ادامه مطلب

*روزه زن باردار

*زنى كه به علت زايمان نتواند روزه بگيرد چه مقدار بايد كفاره بدهد؟

فقط قضاء مى كند.

* روزه‌هايى كه از زمان باردارى تا پايان شيردهى قضا دارم را چگونه بايد ادا نمايم؟ آيا در صورت ناتوانى جسمى بايد همه آنها را بگيرم؟

مقدارى را كه توانايى داريد بايد قضا كنيد.

*حکم روزه در روزهاى بلند
*اینجانب در کشور دانمارک زندگی می نمایم روز در ماه مبارک رمضان ۱۸ تا ۱۹ ساعت است حکم روزه ما چیست ؟

هر شخصی که می تواند از طلوع فجر تا اول شب روزه بگیرد و از این جهت در زحمت غیر قابل تحمل واقع نمی شود وظیفه دارد روزه بگیرد، یا آنکه سفر کند و سپس روزه اش را قضا نماید، اما کسانی که روزه گرفتن به این مدت برایشان میسر نیست باید یا سفر کنند و یا آنکه از اول طلوع فجر نیت روزه نمایند، ولی هر وقت احساس کردند ادامه روزه برایشان غیر قابل تحمل است افطار نموده ـ به مقدار لازم آب و یا غذا بخورند ـ و سپس روزه این روز را قضا نمایند و کفاره ای بر آنان نیست .